2018连云港徐圩新区文教局所属学校招聘19名新教师公告(2)

　　(4)应聘人员按报考岗位要求提供相应层次的教师资格证或教师资格证申办情况的证明;

　　(5)岗位所需的其它相关证明或证书。

　　以上材料须提供原件和复印件，原件审核后退还。对不符合招聘公告规定的岗位条件、不能提供有效证件证明、弄虚作假的，均取消考试资格。

　　(四)报名考试费

　　本次公开招聘收取笔试费100元/人，对进入面试的应聘人员收取面试费100元/人(苏价费函〔2007〕146号)。享受最低生活保障金的城镇家庭应聘人员和农村绝对贫困家庭应聘人员，免收考试报名费。报名时，享受最低生活保障金的城镇家庭应聘人员，提供其家庭所在地的县、区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件及复印件);农村绝对贫困家庭应聘人员提供其家庭所在地的县、区扶贫工作部门出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(原件及复印件)。

　　(五)开考比例

　　各岗位的开考比例均为3:1，如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位。应聘岗位被取消的人员可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。对少数未达到开考比例的紧缺、急需岗位，经市公开招聘综合管理部门核准后，可适当降低开考比例，相关信息将在徐圩新区网站公布。

　　四、考试

　　(一)考试方式

　　考试采取笔试和面试相结合的方式进行，部分岗位需加试技能测试(详见《岗位表》)。笔试、面试、技能测试由连云港徐圩新区文教局统一组织实施。

　　(二)笔试

　　1.笔试内容重点考察应聘人员的学科专业知识和技能，笔试科目详见《岗位表》。

　　2.笔试采取闭卷答题方式，试卷为百分制，统一阅卷，并设合格分数线为50分，未达合格分数线的应聘人员不能进入(技能测试)面试。

　　3.2018年6月23日(8:30—17:30)，应聘人员凭报名回执单和身份证到中共连云港市委党校(连云港市海州区学院路8号)领取准考证。考生凭在有效期内二代身份证和准考证参加笔试。

　　4.笔试时间和地点：见准考证。

　　5.笔试成绩将在笔试结束后5个工作日内，以百分制的形式在徐圩新区网站上公布。

　　(三)资格复审

　　1.笔试阅卷结束后，无技能测试的岗位，在笔试合格人员中根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟聘用的人数，按3:1的比例确定资格复审人选;有技能测试的岗位，在笔试合格人员中根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟聘用的人数，按5:1的比例确定资格复审人选。

　　2.请进入资格复审范围内的应聘人员，以及其他排名较前的人员，在成绩公布后保持报名时填报的联系方式畅通，以便通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。

　　3.资格复审不合格的，取消面试(技能测试)资格，并在应聘同一岗位的笔试合格人员中，按笔试成绩从高分到低分依次递补。被取消面试(技能测试)资格者如对资格复审有异议，可在收到通知后3个工作日内向连云港徐圩新区文教局陈述申辩。通过资格复审人员名单将在徐圩新区网站上公布。

　　(四)技能测试

　　技能测试主要测试应聘岗位所需要的专业技能(笔试结束后将在徐圩新区网站上公布《技能测试方案》)。

　　技能测试合格分数线为技能测试总分的60%。技能测试成绩将以百分制的形式在技能测试结束后5个工作日内告知应聘人员。

　　(五)面试

　　1.面试人选。无技能测试的，资格复审合格人员直接进入面试;有技能测试的，在技能测试合格人员中根据折合成绩(笔试成绩×40%+技能测试成绩×30%)从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟聘用的人数，按3:1的比例确定参加面试人选。

　　2.　面试形式。面试形式为演课答辩(模拟上课15分钟)，演课答辩内容为相应学段、相应学科教材。按照学段和学科对招聘岗位进行分组，由有关专家组成评委组对应聘人员进行评定。

　　3.面试成绩。面试成绩满分为100分，并设合格分数线为60分，面试成绩未达合格线的不予聘用。面试成绩由现场工作人员通知应聘人员。

　　4.面试时间、地点另行通知。

（编辑：徐州华图教育）